哈喽！相信很多朋友都对电商行业人力资源外部环境不太了解吧，所以小编今天就进行详细解释，还有几点拓展内容，希望能给你一定的启发，让我们现在开始吧！
人力资源管理的外部环境包括
人力资源管理的外部环境包括：社会经济，包括普通民众的利益和态度、组织的社会责任、经济的景气程度、经济结构的调整等。行业结构与产品市场。劳动力市场。政府法规。社会团体组织。
影响企业人力资源规划的外部环境包括：①经济环境，其影响主要体现在经济形势和劳动力市场的供求关系。②人口环境，主要包括社会或本地区的人口规模，劳动力队伍的数量、结构和质量等特征。③科技环境。④文化法律等社会因素。
人口环境。人口环境，特别是企业所属地域的人口因素对企业获得人力资源有重要的影响。经济环境。不一样国家之间的经济体制会对全球化人力管理带来影响。西方发达国家信奉的是自由竞争，追求的是效率和利益。
【答案】：D 企业人力资源规划的外部环境包括：经济环境、人口环境、科技环境、文化法律等社会因素。
我国从事电子商务的企业所面临的宏观环境及发展趋势
电子商务市场环境：当下我国的电子商务正呈现出一个良好发展的态势。近年来，电子商务飞速发展，利用网络优势，快速形成自己独特的商业发展群体。越来越多的人看到电子商务市场的发展潜力，主动投身到电商竞争的热潮之中。
四﹑电子商务的经济环境 首先企业、行业信息化快速发展，为加快电子商务应用提供坚实基础。近年来，在国家大力推进信息化和工业化融合的环境下，我国服务行业、企业加快信息化建设步伐，电子商务应用需求变得日益强劲。
近年来，我国政府继续出台财政政策加快中小企业应用电子商务。国内外环境均利好我国企业间电子商务的发展，而在网购市场中，企业加大移动端布局，移动购物发展迅速，成为拉动网购市场发展重要力量，进而推动电子商务整体市场增长。
消费升级推进品质化电商模式发展 目前，消费者更加关注商品品质而非价格，电商正在从单纯的销售行为转向更精准地满足消费者的内在需求，消费结构升级趋势更加明显。
朝着国家化务实发展的趋势越加明显 随着中国不断地发展和进步，我国的电子商务于世界接轨是今后的必然趋势。互联网最为显著的一个优势就是“开放性”，并且不受到任何时间和空间的限制。
随着网络和电子商务的发展，越来越多的企业开始以电子商务的方式实现管理和营销的时候，便形成了一个电子商务的经营和市场环境，这是一个全新的竞争激烈的国际化市场。
电子商务行业的人力资源需求状况和趋势。
1、电子商务的基础设施将日臻完善， 支撑环境逐步 趋向规范， 企业和个人发展电子商务将向深度拓展。
2、高需求行业：随着电商市场的快速发展，各个行业对电子商务专业人才的需求日益增长，包括传统零售、快消品、服装、餐饮、旅游、金融、物流等。
3、电子商务领域的人才需求量在过去几年里持续增长，并且随着科技的不断发展，这一趋势可能会继续增加。电子商务涉及在线购物、数字支付、电子营销、供应链管理等各个方面，因此需要各种不同领域的人才。
4、从电子商务发展的趋势和前景来看，电子商务专业的毕业生就业前景非常看好。想要学习电子商务，推荐选择广州市蓝天高级技工学校。广州市蓝天高级技工学校地理位置优越、办学实力雄厚、管理科学规范、办学特色鲜明、就业渠道顺畅。
5、以下是电子商务专业就业前景的一些优势和趋势： **市场需求旺盛：** 随着电子商务行业的迅速发展，越来越多的企业选择通过电子商务渠道进行销售和运营。因此，对于电子商务专业人才的需求也在不断增加，市场需求旺盛。
6、像传统企业一样，网络公司的人力资源、财务、行政等部门也需要吸收大量优秀人才。总体看来，互联网无疑是个朝阳行业，在国内外不过十年的发展历史，前途光明。
人力资源管理的内外部环境。
人力资源管理的外部环境包括：社会经济，包括普通民众的利益和态度、组织的社会责任、经济的景气程度、经济结构的调整等。行业结构与产品市场。劳动力市场。政府法规。社会团体组织。
影响企业人力资源规划的外部环境包括：①经济环境，其影响主要体现在经济形势和劳动力市场的供求关系。②人口环境，主要包括社会或本地区的人口规模，劳动力队伍的数量、结构和质量等特征。③科技环境。④文化法律等社会因素。
外部环境：（1）经济因素：经济体制（是一国经济运行的具体方式，集中体现为资源配置 方式。
小伙伴们，上文介绍电商行业人力资源外部环境的内容，你了解清楚吗？希望对你有所帮助，任何问题可以给我留言，让我们下期再见吧。